人付き合いのコツを伝授!佐藤綾子のパフォーマンス学講座

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人材教育を真剣にお考えの方へ

      2017/08/04 12:35

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2017年度以降入学者のインストラクターまでのステップ

 

ステップ1:佐藤綾子のパフォーマンス学講座®(SPIS)

      ベーシックコース(全6講)

ステップ2:ピア・パフォーマンスカウンセラー試験合格(資格登録後取得)

ステップ3:佐藤綾子のパフォーマンス学講座®(SPIS)

      アドバンスコース(全6講)

ステップ4:佐藤綾子のパフォーマンス学講座®(SPIS)

      リーダーコース(全2講)

ステップ5:佐藤綾子のパフォーマンス学講座®(SPIS)

      インストラクターコース(全2講)

ステップ6:社団認定インストラクター試験合格
(社団法人パフォーマンス教育協会入会)

ステップ7:社団認定インストラクター

ステップ8:佐藤綾子のパフォーマンス学講座®(SPIS)

      ピークパフォーマンスコース(合宿)

ステップ9:エグゼクティブ パフォーマンス インストラクター

※社団=社団法人パフォーマンス教育協会

パフォーマンス学による人材研修の特徴

■■■従来の人材研修との最大の違いは次の5点です。■■■

  • 学問的な裏づけをもったパフォーマンスインストラクターによる研修の実施
  • クライアントへの丁寧なヒアリングに基づき、プログラムに徹底した個別化を図り、方法論だけでなく、意識改革からはじめる。
  • 人間の持っている本来の個別な自己表現の欲求を満たす科学的なパフォーマンス学の原理と技法に基づいていること。ワークショップ等もあり、受講生が効果を実体験できる。
  • 国際性と実際性を伴った即戦力が身につく。
  • カリキュラムが豊富で、ニーズに合致した選択ができる。

佐藤パフォーマンスメソッド人材研修

  • 新入社員導入研修およびスキルアップ研修
  • 医師および医療スタッフのための医療パフォーマンス研修
  • 弁護士パフォーマンス研修
  • 接遇担当者ビジネスパフォーマンス研修
  • 中堅社員パフォーマンススキルアップ研修
  • 管理職エグゼクティブパフォーマンス研修
  • 経営者パフォーマンス研修

※ 各研修カリキュラムは貴社のご要望にあわせて作成させていただきます。

<カリキュラム例>

  • 好感を持たれるアイコンタクト&スマイル
  • 聞かせるスピーチ
  • ディベート入門
  • ネゴシエーション
  • プレゼンテーション
  • パフォーマンス・カウンセリング

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